实际出勤不足,社保公司部分个人承担

更新时间:2015-04-16 08:34:51
问题描述:
针对公司员工当月实际出勤不足多少天,社保公司部分费用要个人承担违反劳动法吗?网上查了有说违反有说按公司相关规定,希望有人可以解答,如果违法的,违反了具体哪一条劳动法规或者相关法律条文,明确一下。
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李大贺律师
    服务地区:河南-郑州
    委托劳动法专业律师解答。
    2015.04.16 08:34:51
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公司员工违反了公司规定,给公司带来了一定的损失,扣除一个月的部分工资这种做法违反劳动法类的法律吗?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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