公司员工打架斗殴国家法律怎么处理

更新时间:2015-03-22 04:05:48
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公司员工打架斗殴国家法律怎么处理
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  • 田洪山律师
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    你好,报警,具体要看具体的事实经过,看案情、看过错情况、看损害后果。如果需要帮助,可以电话联系我。
    2015.03.21 10:14:39
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  • 怀向阳律师
    服务地区:北京-北京 199-1039-2975
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    报警,具体要看具体的事实经过,看案情、看过错情况、看损害后果。
    2015.03.22 04:05:48
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  • 王汉勇律师
    服务地区:北京-北京
    你好,建议咨询主管部门。
    2015.03.21 10:38:07
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聚众打架斗殴怎么处理。
打架的处理方式有当事人之间自行协商,通过和解的方式处理;或者由公安机关、第三方组织调解处理;当事人对于引起打架或者打架造成的民事争议还可以向法院起诉解决。&lt
全部4个答案 >
888 人咨询过
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行政人员参加打架斗殴,一般怎么处理
先按单位内部规章制度处理
全部2个答案 >
888 人咨询过
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单位两职工打架怎么处理
你好,按照公司规定处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
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公司员工打架打伤怎么依据法律处理
企业员工打架 算不算是工伤 厂方有没有相应的责任
全部3个答案 >
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关于打架斗殴的法律
如果是轻伤害案件,对民事赔偿调解好的,可以不作为犯罪处理,
全部2个答案 >
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打群架法律上怎么处理的
聚众斗殴。已构成犯罪,你们最好委托律师处理,这样能从轻处理,需要帮忙和我电话联系
全部2个答案 >
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打群架法律上怎么处理的
可能构成寻衅滋事罪。
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