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公司向我提出协商解除劳动合同，我应该提出那些要求？
更新时间：2015-01-29 12:31:43
问题描述：
本人以在公司签定了三次固定劳动合同，现以快到合同其满，再签定合同应该是无固定期限劳动合同，但公司不想再签，向我提出协商解除劳动合同，并让我提出要求，本人也不想再做落去，我应该提出那些要求，和可以得到那些赔偿哩？望专业人士指点一二！谢谢！
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
孙宏律师
服务地区：广东-广州
可以要求补偿金
2015.01.27 12:33:45
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找法网咨询顾问
已帮助
1029674
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
可以要求赔偿金，具体的可以电话咨询，了解案件后才能给一个准确的答复给你
2015.01.27 12:38:18
点赞
吕国能律师
服务地区：广东-广州
1、若你想续签劳动合同，公司应当与你签订无固定期限劳动合同；
2、若不想续签，则按工作年限支付经济补偿金，一年一个月工资标准。
2015.01.27 12:45:24
点赞
赵宏律师
服务地区：广东-广州
你好，可以要求单位支付经济补偿金。
2015.01.27 12:51:27
点赞
陈贤良律师
服务地区：广东-广州
要求按工作年限支付补偿金，具体咨询电话联系我。
2015.01.27 17:39:31
点赞
黎斌律师
服务地区：广东-广州
一般都是经济补偿，每做满一年补一个月工资。
2015.01.29 12:31:43
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