用人单位无劳动合同，无社保如何办？

更新时间：2015-01-07 16:43:10

问题描述：

现工作近一年（还正在上班，工资2500/元，拿现钱没工资单）并怀孕四个多月，单位一直没签合同没社保（各种借口不买社保，无生育险，产检各种贵。），我想明年不上班了，我有哪些合法权益，应该如何申请。

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您好，根据你描述的情况，你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单位的违法行为，导致了你的劳动合法权益受到侵害，按照劳动法相关规定，单位是要支付相应的经济补偿金跟赔偿金（具体数额要根据你的实际情况而定，建议你电话咨询我），同时，你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁，若有不明，欢迎致电！

2015.01.07 11:39:22

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2015.01.07 10:09:23

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申请劳动仲裁，要求支付未签合同的双倍工资及经济补偿金，具体咨询电话联系我。

2015.01.07 16:43:10

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