单位要从一次性伤残补助金中扣除工伤期间的工资,合理吗

更新时间:2014-12-23 22:16:06
问题描述:
单位要从一次性伤残补助金中扣除工伤期间的工资,合理吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王涛律师
    服务地区:山东-青岛
    不合理,工伤期间的工资本来就应当支付
    2014.12.23 08:22:11
    点赞
  • 孙伟律师
    服务地区:山东-青岛 150-5327-3762
    咨询我
    不合法,可以申请劳动仲裁
    2014.12.22 21:39:53
    点赞
  • 吴晓奇律师
    服务地区:山东-青岛
    不合理,工伤期间公司应支付正常工资
    2014.12.23 08:05:45
    点赞
  • 韩维利律师
    服务地区:山东-青岛
    不合理,请来电咨询
    2014.12.23 09:30:42
    点赞
  • 武传清律师
    服务地区:山东-青岛
    违法,可以申请仲裁维权,请致电咨询
    2014.12.23 22:16:06
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤假是全额工资吗
工伤假是全额工资吗
工伤索赔 22400
工伤期间发放的工资,在赔偿过后需要扣除吗
您好,按照法律规定,工伤期间用人单位应支付停工留薪期工资以及工伤住院期间的护理费伙食费和工伤补助
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
单位把我的工伤赔偿款,从中扣除了我休息期间的工资,是不是不合法
1、先到当地的人力资源与社会保障局申请《工伤认定》。 2、认定并治疗完毕后申请《劳动能力鉴定》以及《停工留薪期认定》鉴定出来后才能计算你获得的赔偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤七级伤残标准
工伤七级伤残标准
民法典 756
关于单位一次性伤残补助金
可能已过期,可来电详细说明。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤中的一次性伤残补助金是怎么算的
现在算的话应该是3552*60%*8等于17049.6元。具体情况可以电话联系
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
21分钟前
刘同发律师
近期帮助 165352 人
被告以超出诉讼时效为由抗辩,因为有分家单,分家单明确记载,我们没有权利主张的情况下怎么算诉讼时效
39分钟前
河南光法南阳律师
近期帮助 28837 人
未成年打成年的然后还手了算不算正当防为?
今天 01:03
张强律师
近期帮助 25320 人
我被轻松借骗了1万多能追回吗
今天 00:47
姜月律师
近期帮助 24581 人
分期买了手机说要交碎屏险她没有说不交也可以然后我让退款客服不退说到公司账户了退不了
今天 00:45
姜月律师
近期帮助 24581 人
我入职的时候他们并未明确告知我扣工资的规则,在我离职时以各种我所不知道的规则来扣除我的工资,请问这么
今天 00:44
姜月律师
近期帮助 24581 人
对方先动手互殴脑部多处伤口缝12针是轻伤吗判都长时间
今天 00:43
姜月律师
近期帮助 24581 人
11233712337线索编号是在哪里
今天 00:43
姜月律师
近期帮助 24581 人
你好,网贷下的款在app钱包,提现不了这情况是不是骗子
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询