我2013年8月12号合同到期,至今未续

更新时间:2014-12-09 20:57:25
问题描述:
我2013年8月12号合同到期,至今未续签,是否可以得到经济补偿,应该如何补偿,如果在此期间发生报复性的人身安全事故,应该如何维护个人正当权益
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  • 王晓鸣律师
    服务地区:陕西-西安 137-0919-6158
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    你好,每工作1年支付1个月工资的经济补偿金。具体情况?欢迎电话详细咨询解答。
    2014.12.09 10:01:53
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  • 张文彬律师
    服务地区:陕西-西安
    建议来电咨询
    2014.12.09 09:03:44
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  • 赵小计律师
    服务地区:陕西-咸阳
    按照每干满一年补偿一个月工资
    2014.12.09 10:43:02
    点赞
  • 华战勇律师
    服务地区:陕西-西安
    如果辞退你,可要求经济补偿。
    2014.12.09 20:57:25
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不签订书面劳动合同,你可以主张双倍工资。
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本人从2001年6月2日至今一直在某公司工作,2012年12月31日合同到期,公司12月份时发固定期
你好,可以获得经济补偿金及双倍工资的差额,具体可电话联系。
全部2个答案 >
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