劳动功能障碍7级

更新时间:2014-12-09 16:21:42
问题描述:
劳动功能障碍7级,尘肺后期需要不定期终生治疗,这种情况应该怎么和公司交涉和获取补偿?
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  • 李帮明律师
    服务地区:山东-临沂 187-6496-5557
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    建议委托律师介入与单位调解,必要时走工伤程序。如需法律帮助或有疑问,欢迎你来电咨询或当面咨询(咨询免费)
    2014.12.05 14:09:44
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  • 王飞律师
    服务地区:山东-临沂
    要求20多万元
    2014.12.09 16:21:42
    点赞
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劳动工伤c级
C级是什么等级?建议带着材料面谈
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劳动功能障碍程度分级
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劳动功能障碍 38635
工伤劳动功能障碍鉴定为十级
你有证据证明实际工资额的话,按照实际计算。
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9级劳动能力怎么赔付
你好,工伤九级,可主张一次性伤残9个月本人工资,一次性医疗加就业8个月统筹地上年度月平均工资,另医疗,停工留薪期工资,护理,营养,交通等需结合实际。我是杭州劳动
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9级劳动能力怎么赔付
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劳动功能障碍程度的级别
劳动功能障碍程度的级别
劳动功能障碍 41007
劳动功能障碍
以鉴定结果为准。
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劳动功能障碍捌级
一次性伤残赔偿金为11个月的本人工资,如果解除合同或合同到期不干了,还应给付一次性医疗补助金和一次性就业补助金合计为34个月的上一年度淄博市职工均工资。此外还可
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 1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
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劳动能力鉴定为7级能否提前退休
这样的话 应该是可以提前退休的 但是要跟你们的单位协商的
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工伤劳动能力鉴定8级
一次性伤残赔偿金、一次性就业、医疗补助金
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