我可以要求公司赔偿吗?

更新时间:2014-12-03 16:49:51
问题描述:
公司与我签订劳动合同并约定试用期三个月,可是试用期未满就以不胜任工作把我辞退且公司无具体原因,这算违法解除吗?我可以要求公司赔偿吗?公司该怎么赔?
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 蒲刚律师
    服务地区:江苏-苏州
    如没有证据证明你不符合录用条件的,公司属于违法解除,可以要求赔偿,半个月的工资吧
    2014.12.03 12:56:43
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  • 季景红律师
    服务地区:江苏-苏州 186-6268-7867
    咨询我
    你好!你的情况可以要求公司赔偿1个月的工资。
    2014.12.03 10:58:26
    点赞
  • 乔治国律师
    服务地区:江苏-苏州
    如果有具体事实证明你不胜任工作是合法的,否则就不合法
    2014.12.03 10:23:34
    点赞
    我可以要求公司赔偿吗?公司该怎么赔?
    2014.12.03 10:42:40
  • 吴栋梁律师
    服务地区:江苏-苏州
    是违法解除的,可要求公司赔偿或要求公司继续履行劳动合同。
    具体来电咨询
    2014.12.03 11:00:46
    点赞
  • 汪何斌律师
    服务地区:江苏-苏州
    如果公司拿不出证据证明你不符合录用条件,则应当支付相应的赔偿。
    2014.12.03 11:01:51
    点赞
  • 丁文菊律师
    服务地区:江苏-苏州
    您好,可以提出。
    2014.12.03 13:49:01
    点赞
  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以到劳动部门投诉。
    2014.12.03 16:49:51
    点赞
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