企业没有给办理社保,如何补偿,我已决定解

更新时间:2014-11-28 00:50:28
问题描述:
企业没有给办理社保,如何补偿,我已决定解除劳动合同,请您以法律条款解释补偿多少,我好申请仲裁,谢谢。
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王汉勇律师
    服务地区:北京-北京
    你好,发生争议之后,先协商,协商不成,那么建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。需要帮助,可以来电咨询。
    2014.11.27 12:16:27
    点赞
    我在网上看到有律师说,以没办理社保为理由辞职去申请仲裁可以要求企业赔偿13个月工资,有法律明文规定吗?
    2014.11.27 15:58:29
  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
    咨询我
    协商不成,申请劳动仲裁
    2014.11.27 21:35:50
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    可申请劳动仲裁维权的
    2014.11.27 12:11:26
    点赞
  • 家权律师
    服务地区:北京-北京
    你好,这种情况发生争议之后,建议先协商,如果协商不成,建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。
    2014.11.28 00:50:28
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