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个员工入职有4个月了，已经过了试用期，再
更新时间：2014-11-24 12:38:13
问题描述：
个员工入职有4个月了，已经过了试用期，再解除的话需要经济赔偿吗？
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是的，如果属于非法解雇，是要有经济补偿的
2014.11.24 12:38:13
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陈世炫律师
服务地区：广东-广州
你好，可以到劳动局投诉。
2014.11.24 12:32:48
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