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我于2013年12月11日受工伤，在治疗

更新时间：2014-10-16 06:27:41
问题描述：
我于2013年12月11日受工伤，在治疗与康复期间，公司应该怎样发给我工资，我们是计件的。
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 马嫄媛律师
    马嫄媛律师
    服务地区：上海-上海
    你好，如果你目前还在停工留薪期，公司应当按你受伤前12个月的平均工资向你支付这期间的工资
    2014.10.10 00:06:06
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  • 贾华伟律师
    贾华伟律师
    服务地区：上海-上海 136-6145-8470
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    如果没有约定基本工资，按照上海市最低工资标准发放。
    2014.10.09 20:16:32
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  • 张辉律师
    张辉律师
    服务地区：上海-上海 183-2119-8938
    咨询我
    没有约定基本工资，按照上海市最低工资标准发放
    2014.10.10 20:11:57
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  • 孙志国律师
    孙志国律师
    服务地区：上海-上海
    你好，按原待遇发放，但不包含加班费。
    2014.10.09 22:24:21
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  • 王昭律师
    王昭律师
    服务地区：上海-上海
    如果是这样，就只能发给你基本工资了。
    2014.10.10 16:37:14
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  • 邢伟华律师
    邢伟华律师
    服务地区：上海-上海
    如果没有约定基本工资按照上海市最低工资标准发放
    2014.10.16 06:27:41
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