工作未满一个月且没有签订合同可以离职吗

更新时间:2014-10-07 01:42:42
问题描述:
我在一个KTV工作入职没有签订合同只有签了一个员工入职书,公司要求交工服押金,打算等到发工资的时候离职。正好工作15天。
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    试用期内自动离职有工资吗|||  主动离职单位不需要经济补偿,但应支付工资。协商不成可举报或申请仲裁。  根据《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。  第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位 详细>>
    2014.10.06 14:55:30
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  • 傅勇律师
    服务地区:广西-南宁 187-7533-6718
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    你好,与公司协商解决。
    2014.10.07 01:42:42
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  • 黄洁蓉律师
    服务地区:广西-南宁
    没有签订劳动合同,离职不受时间限制。
    2014.10.06 16:40:47
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