劳动者的工资纠纷问题

更新时间:2014-09-21 23:26:09
问题描述:
你好我在一家单位工作没签合同,工作二十天职务是送货司机,然后和领导有点矛盾,被辞退,我的工资应该怎么算,我应该怎么做。
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    公司没有签订劳动合同并辞退员工怎么办|||  辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章,但未达到 详细>>
    2014.09.20 19:27:04
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    应当给工资。需要帮助请咨询我,这类情况我接触过。支持你!
    2014.09.21 23:26:09
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