工厂未与我签定劳动合同,现我辞退我,厂方

更新时间：2014-09-09 15:49:06

问题描述：

工厂未与我签定劳动合同,现我辞退我,厂方出具解雇书,我能要求赔偿吗

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李雪波律师
服务地区：广东-深圳

如果单位违法解除或终止劳动合同，员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金。用人单位不与员工签劳动合同的，员工可主张一定时段的双倍工资。此外还可能争取其他款项，要注意收集保留证据。若需帮助可联系我。

2014.09.03 09:21:03

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国晖武汉分所律师
服务地区：湖北-武汉 137-1450-6367

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可以申请劳动仲裁要求经济补偿及未签订劳动合同的双倍工资。

2014.09.03 10:56:36

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如果工厂违法解除，您可以要求补偿也可以要求未签订劳动合同的双倍赔偿。
如有需要请来电咨询，

2014.09.03 10:00:05

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石国胜律师
服务地区：广东-深圳

可主张未签订合同双倍工资赔偿

2014.09.03 09:01:56

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邓伟强律师
服务地区：广东-深圳

您好！既然厂方出具了解雇书，也就承认了之前曾经雇佣过您。如果用人单位存在违法解除的情形，您可以要求赔偿。

2014.09.03 09:05:20

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杨丽荣律师
服务地区：广东-深圳

你好，可主张未签劳动合同的双倍工资及违法解除劳动合同的赔偿金，欢迎来电咨询。

2014.09.03 10:15:23

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徐天律师
服务地区：广东-深圳

您好，只要能够证明存在劳动关系，即使没有签订书面劳动合同，公司违法解雇的，应当支付双倍经济补偿金，经济补偿金数额按照工龄计算，以每满一年支付一个月工资的标准支付。

2014.09.03 10:19:08

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肖骁律师
服务地区：广东-广州

可以

2014.09.03 10:29:27

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孙峰律师
服务地区：广东-深圳

可以要求未签劳动合同双倍工资和经济赔偿金。

2014.09.03 10:40:31

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汪腾锋律师
服务地区：广东-深圳

可要求公司支付经济补偿金；如协商不成，你可向劳动部门投诉或申请仲裁维权！

2014.09.03 14:10:24

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乐园律师
服务地区：广东-深圳

一、公司应当支付你未签劳动合同双倍工资；
二、公司单方辞退，属于违法解除劳动关系，应当支付你赔偿金，具体为工作满1年支付2个月工资。
建议依法申请劳动仲裁，维护自身的合法权益。有其他问题欢迎来电详询。

2014.09.03 14:45:02

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王桦律师
服务地区：广东-深圳

可以申请仲裁要求赔偿

2014.09.05 10:55:25

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张高爽律师
服务地区：广东-深圳

可以，未签劳动合同可以要求双倍工资赔偿

2014.09.09 15:49:06

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