解除劳动合同多少赔偿金

更新时间：2014-09-03 00:56:20

问题描述：

如果我是2006年12月1日入职一家公司,现公司以合同到期为不继签为由要解除劳动合同,那我可以获得多少个月的经济补偿金或是赔偿金

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李雪波律师
服务地区：广东-深圳

至少可以要求8个月的经济补偿金，在一定条件下，可争取16个月工资的赔偿金。我有争取赔偿金的多起成功案例。后续问题可电联。

2014.08.16 16:44:58

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那如果公司从2006年底至今有换个三个名字，签过三次合同，而每次签的合同，公司都不给我们员工，象这种问题我们还能获得N+1的经济补偿多吗？谢谢！

2014.08.17 23:07:34
郑永凤律师
服务地区：广东-深圳

你好，大约八个月经济补偿金。

2014.08.16 09:11:23

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陈浩浩律师
服务地区：广东-深圳

合同到期，公司不与员工续签，公司要支付经济补偿金。

2014.08.16 09:12:18

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徐鸿仪律师
服务地区：广东-深圳

可以获得8个月个工资补偿，再加一个月的代通知金。具体可来电咨询

2014.08.16 09:34:14

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尹艳荣律师
服务地区：广东-深圳

您好，公司应当支付您6.5个月工资的经济补偿金。

2014.08.16 09:43:04

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周海明律师
服务地区：湖北-武汉

从08年1月1日起按一年一个月工资支付经济补偿

2014.08.16 10:02:16

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张博律师
服务地区：广东-深圳

约8个月的经济补偿金。

2014.08.16 10:05:22

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王桦律师
服务地区：广东-深圳

工作一年补一个月

2014.08.16 14:19:15

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翁林霞律师
服务地区：广东-广州

你好！劳动合同到期用人单位不续签的，每工作1年支付1个月工资的经济补偿金。

2014.08.16 15:39:58

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陆明律师
服务地区：广东-深圳

如果公司提供比原合同更高的待遇而劳动者拒签的话就没有补偿金了

2014.08.16 19:48:45

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邓敏鹤律师
服务地区：广东-深圳

按照你的工作年限，满一年支付一个月的经济补偿

2014.08.17 19:37:41

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杨丽荣律师
服务地区：广东-深圳

你好，公司应从08年开始支付你一年一个月工资的经济补偿金，欢迎来电咨询。

2014.08.18 18:16:59

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高涛律师
服务地区：广东-深圳

从2008年以后计算。

2014.09.03 00:56:20

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