做满一年,辞职信已交一个月,工厂不给走,

更新时间:2014-08-08 00:28:42
问题描述:
做满一年,辞职信已交一个月,工厂不给走,有什么办法走人,老板以各种理由推脱,像踢皮球一样踢来踢去,可以到劳动局告吗
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5位律师解答
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  • 翁林霞律师
    服务地区:广东-广州
    你好!书面辞职30天到期可以离职,协商不成向劳动局投诉。
    2014.08.07 21:41:29
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  • 赵永磊律师
    服务地区:广东-广州
    可以要求解除合同。
    2014.08.07 12:51:50
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  • 肖骁律师
    服务地区:广东-广州
    可以
    2014.08.07 15:23:25
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  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,可以的。
    2014.08.07 16:41:14
    点赞
  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    你好,可以到劳动局投诉。
    2014.08.08 00:28:42
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辞职满一个月就可以走了吗,我辞职只有一张白纸写的,交给了经理,自己没有留底,到时不给走怎么办
您好,如果公司同意,可以提前离职,但是一般离职需要提前一个月通知
全部3个答案 >
888 人咨询过
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刚刚打电话到劳动局想投诉不给工资,已经走人了还要回去交书面辞职吗,律师能解答一下么
劳动合同发生纠纷,必须先要经过仲裁程序,未经过仲裁程序的劳动争议案件,人民法院将不予受理。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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辞职信交了一个月了,公司压20天工资不发,也不批准辞职。
你如能证明你已依法提出辞职到期就可走人,并不需要批准。拖欠工资你可申请劳动仲裁解决。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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没提前一个月交辞职信,单位不发工资,是否合理
1、单位扣发工资没有依据; 2、你可以请求补缴工作期间的社会保险费用; 3、家假日加班的加班工资、年休假等 可以来电详询!
全部2个答案 >
888 人咨询过
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提前一个月辞职,但辞职信老板写不同意,现在已经过去一个月了
你好,期满自然解除劳动合同,无需批准,协商不成的,可向当地劳动局投诉或申请仲裁解决。
全部3个答案 >
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