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工资短信提醒可以作为证据吗
更新时间:2014-08-04 20:53:29
问题描述:
公司年中,机构人事调整、薪酬制度变更?再没征得本人同意的情况下,是否属违约?(熟人没签订劳动合同) 工资短信提醒可以作为证据吗? 另外关于工作薪金以及工作类容往来邮件,谈话录音,还有通话录音,能否作为证据? 此外还需要哪些证据?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴栋梁律师
服务地区:江苏-苏州
都可以做为证据来使用。因你的情况比较复杂,请联系律师。
2014.08.04 16:46:23
点赞
刘银律师
服务地区:江苏-苏州
可以作为证据使用,具体情况请联系律师
2014.08.04 15:58:29
点赞
刘建平律师
服务地区:江苏-苏州
请告知具体情况来为你分析。
2014.08.04 18:11:38
点赞
丁亚琴律师
服务地区:江苏-苏州
你好,具体请来电帮你分析。
2014.08.04 20:53:29
点赞
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