试用期不满一个月辞职工资结算问题

更新时间:2014-07-13 10:50:41
问题描述:
我于本月2日在北京xx酒店就职前台接待员,因每天工作时间超长12小时,至今已工作8天,承诺试用期月工资2800元,明天是我正常休息,我想明天提出辞职,后天就不想上班,请问可以拿到这8天的工资吗?我应该赔偿单位几天的工资,我这算不算提前一天辞职,如果赔偿是不是也就赔偿两天的工资,因为劳动者有权提前三天提出辞职,我已经提前一天了,是不是只要赔偿两天的工作就可以了?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王汉勇律师
    服务地区:北京-北京
    你好,应提前3天通知。协商不成的,可以申请劳动仲裁。
    2014.07.13 10:50:41
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  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
    咨询我
    你好,一般提前三天辞职,可以要求支付实际工资。
    2014.07.13 10:48:12
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