我们单位5个月没没工资了,经理还说愿意干

更新时间:2014-07-20 12:42:51
问题描述:
我们单位5个月没没工资了,经理还说愿意干就干不愿意干就走人。请问我们单位违法吗?我们应怎么维护自己的权利。
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4位律师解答
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  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好 可以向当地的劳动监察部门投诉
    2014.07.03 21:16:50
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助359885 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    建议起诉,
    2014.07.20 12:42:51
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  • 赵红文律师
    服务地区:天津-天津
    可以申请劳动仲裁
    2014.07.04 11:27:29
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  • 李青娟律师
    服务地区:天津-天津
    违法,向监察科投诉或申请劳动仲裁
    2014.07.07 15:40:36
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我进一个企业,到了上班第八天就直接跟我说不用去了,也不给工资请问这合法吗?我要怎么样维护自己权益?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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现在公司不想支付这10天工资,说刚过试用期就不干了。这样合法吗,我该怎么维护我的权益。
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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有单位连续四个月没发工资了,领导总是说没钱,员工还在干活。请问我们怎样维护自己的权利。
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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这个礼拜要是还不能转正我就打算走了,请问公司这样合理吗,我应该怎么维护自己的权益
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
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做2个月销售,没业绩也没工资,
协商不成可以申请劳动争议仲裁。如有其它疑问,欢迎来电或当面咨询。
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2个月做销售,没业绩,也没一分钱工资
已回复。如有其它疑问,欢迎来电或当面咨询。
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老板5个月没发工资
可以向劳动监察大队投诉,或直接申请劳动仲裁维护你的合法权益 若有疑问欢迎致电咨询
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我在天津面试的监控室保安,面试官让我来北京实习两个月,这边实习基地甚至连公司名字都没有在吗?
你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时向当地劳动监察大队举报,扣押身份证,建议报警
全部3个答案 >
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