我们是今年正月12号进厂上班的,现在跟老板辞职,老

更新时间:2014-06-25 10:39:58
问题描述:
我们是今年正月12号进厂上班的,现在跟老板辞职,老板硬不批,还很大声的说没有人可以辞职,还吓唬我们,这该怎么办?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 邓波律师
    服务地区:广东-东莞
    合同期员工辞职应提前30日以书面形式通知到用工方,到期可依法办理离职手续,未签劳动合同的,随时可以提出离职并要求双倍工资 补偿
    2014.06.24 14:11:19
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  • 谭海波律师
    服务地区:广东-东莞 139-2941-9720
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    收集和固定好证据,去劳动部门投诉
    2014.06.24 14:43:05
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  • 饶小庆律师
    服务地区:广东-东莞 186-8060-7733
    咨询我
    向劳动部门投诉。
    2014.06.24 13:59:22
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  • 肖骁律师
    服务地区:广东-广州
    仲裁
    2014.06.24 15:37:29
    点赞
  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    提前30天书面辞职即可
    2014.06.25 10:39:58
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辞职跳槽,为何无缘年终奖?
辞职跳槽,为何无缘年终奖?
员工权益常识 45865
我现在在一家公司上班,二月二十八号进厂,
可以要求支付双倍工资,但必须注意不能是员工不愿签订劳动合同的情况
全部2个答案 >
888 人咨询过
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请问我是今年三月份进厂上班,但是厂里没有
你好,可以要求单位在医保范围内承担赔偿责任。如果单位拒绝赔偿的,可以申请仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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昨天进厂,今天辞职。
不正当。公司应全额退还。 无论何种名目的押金,公司均无权收取。 如不退还,可向劳动监察部门投诉。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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