我是个体服装店老板，请问我店员工工作三四个月后自

更新时间：2014-06-24 22:11:35

问题描述：

我是个体服装店老板，请问我店员工工作三四个月后自动辞职，没有交接，扣了她200元店服和盘点亏损，但没签劳动合同，现在她申请劳动仲裁，会怎么处理呢？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

董海洋律师
服务地区：河北-承德

你好：建议积极应对

最好将详细情况反映电询

2014.06.24 22:11:35

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

一个营业执照可以开两个店吗

请问我在美团专送上班有十几天，不适应，辞职不让辞，非说要做到一个月才能辞职走人，又没签劳动合同，这样

对于用人单位一直不付薪水的，劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

合伙企业解散清算的程序

职务侵占罪自诉吗

请问老板拖欠工资十天，我可以去申请劳动仲裁吗？老板是做天猫网店的，后来因为没有处理售后被关了

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

职务侵占罪立案材料

我为私人工厂的老板工作，没有签订劳动合同，只是口头约定完成工作结账，现在工作一个月，管他要钱总是等几

你好，可以向用人单位所在地或劳动合同履行地（上班的地方）劳动争议仲裁委员会（设在区县劳动局）申请劳动仲裁。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我的一个朋友，在康定的某个快餐店上班，快餐店的老板是个体户，他们没有签订劳动合同，老板还拖欠我朋友的

首先你们可以去当地的劳动监察大队反映情况，他们会做一定的处理，如果你们上班时间超过一年，有一年的工资可以要求双倍，老板不给的话可以向仲裁员申请劳动仲裁！

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我的执照2009年办的到2013年到期中途没干动迁了2012年12月末我又到另外的社区开店中间没年栓

咨询工商部门。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在服装店上班老板扣了半个月工资说没有坐满半年每次发工资都是现金没有工资条没有劳务合同该怎

投诉或者申请劳动仲裁。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

我在一家服装店上班，老板要扣半个月工资。没有工资条每次都发现金、没有劳务合同、没有工牌

投诉或者申请劳动仲裁。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

公司让员工提前上班违反劳动法吗？

协商不成搜集证据申请仲裁维权

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

劳动法规定了农民工每工作多长时间

看看劳动法规定试用期：《劳动合同法》第十九条　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月；三年

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

员工离职日期是指离职日期

一般来说，员工离职需要提前三十天（试用期提前三天）向单位书面辞职，以递交书面辞职信的次日开始计算，一直到第三十天即可以完成离职。如果提前完成交接工作，单位同意提

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

童工举报自己会受到惩罚吗？

你好，可向劳动局投诉

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

就是文员未做满七天啊，我按一天50补偿发放给他，可以吗？

在处理文员未做满七天离职的补偿问题时，具体操作如下：首先，查阅劳动合同或协议，确认是否有关于未满约定工作天数离职的补偿条款，按照约定执行。若无明确约定，可与员工

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

事业单位外编人员已过公示期，单位hr已学历太低为由不允录取。稍后删除公示内容，咋办呢

那就没有办法只能遵守

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动者的赔偿工资包括哪几个（比如基本工资）还有什么？效益工资算在赔偿里吗？

1、关于劳动者给用人单位造成经济损失的赔偿标准，是单位每月从其工资中扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。具体赔偿要依据双方劳动合同的约定或单位规章制度的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

干了十天兼职压了三天

若协商不成，您可以采取以下措施维护自己的权益：首先，收集证据，如工作记录、工资条等，证明自己的劳动和应得工资。其次，向当地劳动保障部门（如劳动监察大队）投诉，请

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

餐厅员工辞职申请

5869人下载

老员工辞职申请

5869人下载

企事业单位员工劳动合同通用范本

5869人下载

酒楼员工劳动合同

5869人下载

1分钟前

侯小云律师

近期帮助 162453 人

我一亲属在送医院治疗后不久死亡，请问能否起诉？

2分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 4494 人

申请退货了几次快递，让快递员被罚款了，找我赔钱，我要赔吗

4分钟前

宋琳律师

近期帮助 8532 人

怎么写把责任降到最小

6分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 4494 人

户口已经迁走的，还能拥有田地么

2分钟前

侯小云律师

近期帮助 162453 人

我的姥爷做了膝关节置换术，术前做了很多检查，其中脑袋检查出来脑梗死，但是医生也不管，这个医院有责任吗

6分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 4494 人

我朋友借我一万八法院调节半年还五千，他现在子还两千说慢慢还，怎么办

7分钟前

侯小云律师

近期帮助 162453 人

你好我去年在私立医院做的宫腔镜消融术，没做掉怎么办

8分钟前

广东桦仁律师

近期帮助 1203 人

我们是帮私人建房子的，遇到一个房主拖欠工程款，前年进度款是一直发的，当时房主说没剩多少活了

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询