与用人单位解除劳动关系

更新时间:2014-06-19 17:07:41
问题描述:
在一个单位工作将满10年,如要离职,可否要求补偿?如有,该怎样补偿?
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10位律师解答
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  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    如果劳动合同没有到期,你自己自离,是没有经济补偿金的;但如果公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求被迫辞职、公司支付工资、经济补偿金和其他损失。
    2014.06.18 22:33:02
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  • 李翠英律师
    服务地区:广东-东莞 134-3303-1325
    咨询我
    主动辞职一般没有补偿。
    2014.06.19 09:34:00
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  • 饶小庆律师
    服务地区:广东-东莞 186-8060-7733
    咨询我
    需要根据离职原因分析。
    2014.06.19 17:07:41
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  • 邓波律师
    服务地区:广东-东莞
    主动辞职的没有补偿
    2014.06.18 21:25:49
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  • 梁志乐律师
    服务地区:广东-东莞
    主动辞职没补偿,除非用人单位有过错
    2014.06.18 21:28:20
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  • 王钦朋律师
    服务地区:广东-东莞
    主动辞职的,一般没有补偿。
    2014.06.18 22:34:40
    点赞
  • 黎振飞律师
    服务地区:广东-东莞
    您好!如果用人单位没有违法,劳动者主动辞职,将难以获得任何补偿。
    2014.06.18 23:52:19
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  • 刘海华律师
    服务地区:广东-东莞
    主动辞职,是没有补偿的。除非中间有合同期满没有补偿过的。
    2014.06.19 08:27:29
    点赞
  • 吴炯律师
    服务地区:广东-惠州
    如果自己离职那是没有补偿的
    2014.06.19 08:30:23
    点赞
  • 李振文律师
    服务地区:广东-东莞
    请问你的公司有没有为了购买社保?有没有买齐全部险种?如果没有的话,可要求支付经济补偿金,但操作需谨慎,具体可致电本律师。
    2014.06.19 11:20:53
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