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孕期合同期满公司不给续签合同,我有赔偿吗?
更新时间：2014-06-17 19:49:56
问题描述：
孕期合同期满公司不给续签合同,我有赔偿吗?应赔偿多少?
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首先，女职工在孕期、产期、哺乳期的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。
其次，用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当依照规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
其三，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2014.06.16 12:50:03
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贾华伟律师
服务地区：上海-上海
136-6145-8470
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怀孕女职工合同自动延续至哺乳期满结束；如果公司以合同期满不续签为由不予安排工作，可申请劳动仲裁要求恢复劳动关系或按违法解除劳动关系予以赔偿。
2014.06.16 10:56:51
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张辉律师
服务地区：上海-上海
183-2119-8938
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合同是自动顺延到哺乳期结束的，到那个时候在按照到期合同处理。。如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。
2014.06.17 19:49:56
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刘骏律师
服务地区：上海-上海
139-1654-7188
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申请劳动仲裁要求恢复劳动关系或按违法解除劳动关系予以赔偿。
2014.06.16 10:25:45
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庞少群律师
服务地区：上海-上海
你的劳动合同顺延至哺乳期满。
2014.06.16 09:17:36
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韦云律师
服务地区：上海-上海
你好，怀孕女职工合同自动延续至哺乳期满结束；如果公司以合同期满不续签为由不予安排工作，可申请劳动仲裁要求恢复劳动关系或按违法解除劳动关系予以赔偿。
2014.06.16 09:32:18
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吴雯麒律师
服务地区：上海-上海
合同是自动顺延到哺乳期结束的，到那个时候在按照到期合同处理。
2014.06.16 11:52:36
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