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上班2年零5个月能得多少赔偿金
更新时间:2014-06-04 20:12:41
问题描述:
我在公司上班2年零5个月,公司现在要解除合同,但没担前30天告之,我每月税后有4000左右,这种我可以得到多少赔偿金呢!
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李行律师
服务地区:重庆-重庆
如公司违法解除劳动合同你可要求双倍经济补偿金的,具体为5个月的你本人工资。如需详细解答可电话或当面咨询李行律师。
2014.06.04 14:24:09
点赞
怎样才算公司违反劳动合同也
2014.06.04 14:29:23
窦娟律师
服务地区:重庆-重庆
185-0238-9928
咨询我
可以要求5个月工资的赔偿金及一个月工资的代通知金。
2014.06.04 14:18:13
点赞
5个月是怎么算的呀!公司会认同吗?
2014.06.04 14:25:35
平台特邀律师
推荐
已帮助
1918844
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
5个月的你本人工资
2014.06.04 14:38:22
点赞
周九江律师
服务地区:重庆-重庆
你好,单位违法解除劳动关系,应当向用人单位支付双倍的经济赔偿金,5个月本人工资
2014.06.04 15:33:47
点赞
刘文律师
服务地区:重庆-重庆
若单位违法解除劳动合同,可主张双倍赔偿金。大约2万多,可来电咨询。
2014.06.04 16:04:36
点赞
梁静飞律师
服务地区:河南-郑州
你好 建议协商解决,协商不成可以起诉
2014.06.04 16:06:21
点赞
王礼律师
服务地区:重庆-重庆
违法解除单位应当承担是双倍赔偿金,工作一年算一个月,不满一年算半个月,按照4000元标准算下来应该是2万元。
2014.06.04 16:10:07
点赞
蔡晓波律师
服务地区:重庆-重庆
你可以得到经济补偿金,如果单位属于违法解除,你还可以主张赔偿
2014.06.04 20:12:41
点赞
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