本人于2013.1.16进入公司,但是公司至今未签订劳动

更新时间:2014-04-19 18:06:39
问题描述:
本人于2013.1.16进入公司,但是公司至今未签订劳动合同,如果现在我提出辞职,公司应该对我进行哪些赔偿
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1位律师解答
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  • 程若朋律师
    服务地区:上海-上海
    未签劳动合同的双倍工资
    2014.04.19 18:06:39
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可以申请仲裁,不知你是否离职了或有此打算,建议可以在离职时主张未签劳动合同的赔偿、基本工资补偿及社保等。需要了解一下你的具体情况。
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可以申请劳动仲裁,具体咨询电话联系我。
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向劳动监察部门投诉或申请仲裁。
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