进入用人单位后第五个月才签的合同,合同日

更新时间:2014-03-17 14:22:12
问题描述:
进入用人单位后第五个月才签的合同,合同日期是单位给签入职后半月的日期,请问用人单位这样做合法吗?
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    应赔偿你4个月工资,建议当面咨询律师或委托律师维护你的权益。
    2014.03.15 16:12:42
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  • 王涛律师
    服务地区:山东-青岛
    不合法,公司应当向你支付4个月的双倍工资 
    2014.03.15 12:45:14
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  • 王兵律师
    服务地区:山东-青岛
    涉嫌违法
    2014.03.17 14:22:12
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