和一家国企签的劳务派遣合同,目前在分公司

更新时间:2014-03-05 20:35:44
问题描述:
和一家国企签的劳务派遣合同,目前在分公司的机关工作,但是编制是按照下面基层一线的来算的,也就是属于借调到机关工作。不知道这个算不算实习?由于上周五接到了新公司的录用通知然后就赶紧和这边公司交辞职信那些,结果领导不同意,说没有提前说什么的。但是如果按照劳动合同法来说的话,我这个应该算是处于实习期,只需提前三天辞职就可以吧?
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  • 都燕果律师
    服务地区:四川-成都 139-8061-6860
    咨询我
    您好,如果是借调到机关工作,应当不算实习。如果是合同制,应当是需要提前通知公司的。建议积极协商处理。如有法律遗留问题,欢迎来电或来所免费咨询。
    2014.03.05 15:43:28
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    谢谢 律师,您的回答比较贴合我的真实情况。我这个属于签的劳务派遣合同,不知道算不算合同制。目前在这家国企是第三年,12年4月来这边分公司的机关,但是工资都还是按照我实习期的工资算的,没有机关的编制,这样也不算实习么?
    2014.03.05 16:22:25
  • 沈辉律师
    服务地区:四川-成都 139-8219-5329
    咨询我
    你好!需要结合具体情况分析,如果属于国家公务员编制则不属于劳动法调整。
    2014.03.05 15:32:10
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  • 薛志军律师
    服务地区:四川-成都
    你好,协商处理。
    2014.03.05 16:04:12
    点赞
  • 喻远军律师
    服务地区:四川-成都
    可以进行具体了解
    2014.03.05 20:35:44
    点赞
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