毕业时与公司签订了就业协议书,后来去公司

更新时间:2014-02-28 10:44:51
问题描述:
毕业时与公司签订了就业协议书,后来去公司报到分配到下属单位后没有签订任何合同,我现在想将档案提到人才市场,可公司要求赔付违约金,我想问一下需要交违约金吗?提档案的流程有哪些?谢谢!!
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4位律师解答
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  • 刘成坤律师
    服务地区:山东-淄博
    根据法律规定,不需要缴纳违约金。
    2014.02.28 10:44:51
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  • 徐照峰律师
    服务地区:山东-淄博 135-0894-1784
    咨询我
    不需要缴纳违约金
    2014.02.26 18:29:37
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  • 徐照峰律师
    服务地区:山东-淄博 135-0894-1784
    咨询我
    不需要缴纳违约金
    2014.02.26 18:30:07
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  • 徐照峰律师
    服务地区:山东-淄博 135-0894-1784
    咨询我
    不需要缴纳违约金
    2014.02.26 18:30:08
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请问我毕业前签订了就业协议书,毕业
这需要看你和公司签订的协议中是如何约定的,如果有约定则需要给付违约金。
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没有影响的,如有不清楚,可以详细咨询
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我是跟重庆公司签的就业协议,可是后来在成
可先协商解决,若不行则支付违约金吧。
全部3个答案 >
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应届毕业生和就业单位签订就业协议后,不想去就业单位了,需要交违约金吗?
你是否经过公司的相关培训,没有的话就不合法
全部1个答案 >
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毕业时签署了就业协议书,现在想辞职
要看协议的具体内容,建议与律师面谈
全部2个答案 >
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