员工交通事故工伤,公司有权已造成重大过失

更新时间:2014-02-18 14:21:51
问题描述:
员工交通事故工伤,公司有权已造成重大过失解除劳动关系吗?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 钱清柳律师
    服务地区:浙江-杭州
    工伤医疗期限内是不可以的。治疗结束后,也要结合重大过失的程度和公司规章制度、合同中的相关内容具体分析。
    2014.02.17 15:51:24
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  • 交通事故律师团队推荐
    已帮助356915 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好,不能。
    2014.02.18 14:21:51
    点赞
  • 谢复江律师
    服务地区:浙江-杭州
    不可以 
    2014.02.17 15:57:25
    点赞
  • 吴健弘律师
    服务地区:浙江-杭州
    一般治疗结束后i可以解除,但是要按照工伤赔偿。
    2014.02.17 15:59:10
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