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没签合同拖工资
更新时间:2014-02-05 07:20:02
问题描述:
在公司四个月了,每个月都拖欠工资,一直不签合同,负责的人每个月找各种理由拖延.每次逼他每办法发给我们.我们真的想把他五马分尸.现在要过年了,他还是故记重演,不打算发给我们了,而且公司明可能不开了.我们这个月的加上压的一个月,共两个月的。我们该怎样做呢
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾永前律师
服务地区:广东-东莞
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
2014.01.22 22:22:07
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郭进律师
服务地区:广东-东莞
131-4494-7268
咨询我
如超一个月未签订劳动合同的,可要求未签订劳动合同双倍工资差额。辞职不结算工资的,可申请劳动仲裁解决。需要进一步了解的,可来电咨询。
2014.01.23 08:55:43
点赞
饶小庆律师
服务地区:广东-东莞
186-8060-7733
咨询我
向劳动部门投诉。
2014.01.22 19:03:13
点赞
肖骁律师
服务地区:广东-广州
申请仲裁
2014.01.22 19:47:48
点赞
黎振飞律师
服务地区:广东-东莞
您好!可以向当地的劳动和社会保障部门投诉,或依法申请劳动仲裁。你们可以要求公司自工作后第二个月起支付两倍工资。
2014.01.22 21:34:25
点赞
邢伟华律师
服务地区:上海-上海
向劳动部门投诉
2014.02.05 07:20:02
点赞
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