轮班制工作,每天工作时间为8.17H,除

更新时间:2013-09-30 15:42:45
问题描述:
轮班制工作,每天工作时间为8.17H,除去半小时用餐时间,工时算7.67H,不够8H,年底把欠的或者多的工时一起结算,另说一年11天国定假日已算入工时内,国定假日放假还要求补放假的班。请问,这样做合理吗?合法吗?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 朱洪亮律师
    服务地区:安徽-合肥
    您好,法定节假日安排工作的发三倍工资,并且不能调休。
    2013.09.30 10:51:24
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  • 郭彪律师
    服务地区:安徽-合肥 139-5609-5956
    咨询我
    不合法
    2013.09.30 11:57:03
    点赞
  • 陈德品律师
    服务地区:安徽-合肥
    你好,不合理,可要求给予加班工资或申请劳动仲裁维权。
    2013.09.30 15:42:45
    点赞
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