公司强制性调动我的工作地点

更新时间:2013-10-06 07:40:00
问题描述:
工作内容是营业员工作地点是江苏,是否可以在江苏省内随便调动我
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    您好!是可以拒绝的!
    2013.09.26 16:43:37
    点赞
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    是可以拒绝的
    2013.10.06 07:40:00
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
合同工作地点写的重庆,是不是就可以在重庆范围内随意调整工作地点?
劳动合同地点变更有影响。劳动合同地点的变更需要用人单位与劳动者协商一致,并采用书面形式变更。劳动者拒绝变更,用人单位解除劳动合同的,应当支付劳动者经济补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司可有权力随意调动员工工作地点去外地?
你好,对于劳动者不同意调岗的问题,根据我国劳动合同法的规定,如果双方当事人不能协商一致时,可以另行支付一个月的工资作为经济补偿金,提前三十日通知之后要求其离职的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
同城工作地点调动,调动地点在合同范围内,员工不愿去,是否会获得经济补偿金?
企业搬到郊区员工离职一般是可以获得经济补偿的。有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
强行调动工作地点
向劳动监察投诉或者申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司恶意调动工作地点
公司不能随意调换劳动者工作地点和工作岗位。你不愿意去可以要求以因客观原因不能履行合同为由解除劳动合同,并支付你经济补偿金。公司违法解除的你可以提出劳动仲裁要求恢
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于工作地点调动
首先,要看你们双方合同是否有工作地点的约定; 其次,如果公司违反合同的,你可以主张解除劳动合同,并且要求经济补偿金。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
强制调动工作地点
是不合理的,协商或仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
徐艳阳律师
近期帮助 4988 人
你好想要一份婚前协议
24秒前
李惠律师
近期帮助 77 人
物业社区派出所消防都说不合理,我现在怎么办?我们可以给他拆除吗?
1分钟前
周婷律师
近期帮助 6808 人
您好,个体户餐饮店需要给员工缴纳社保吗
2分钟前
周清智律师
近期帮助 21054 人
意外怀孕男方不想负责,女方因此患上抑郁
2分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14689 人
试用期一个月未签试用合同(目前已离职)微信约定今天发,可以责令马上补发工资并且申请赔偿吗
3分钟前
揭志文律师
近期帮助 68481 人
试岗期不发工资违法吗
4分钟前
张孔跃律师
近期帮助 25193 人
达成协议后法院又三冻结了我的微信合法吗
6分钟前
赖启徇律师
近期帮助 9624 人
本人所在的公司没有事做,公司安排去同一个老板的别的公司,但是由于家里原因实在是去不了的,这种情况应该
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询