怀孕期间遭老板调职降薪应怎样维权?
更新时间：2013-09-04 23:05:42
问题描述：
本人就职于增城一间英语早教培训机构,今天老板叫前台跟我说,由于现在是开学期间,需要生源,希望前来试听的家长能试听后报名,再加上我的怀孕不适合蹦蹦跳跳,不够活跃,所以调我到前台,工资从3500降到2000,双休变单休,有时需要晚上的1-2小时作为外教的助理进行工作,本人于该公司签了2年合同是今年3月份签的,上班时间没有旷工或者请病假,只是请了几天去考车试,在工作岗位上也是尽心尽力,请问这是合法的吗去?我应该怎么维权?
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