6年工作，未签合同未交社保，请问怎么追诉维权？
更新时间：2013-07-26 13:23:00
问题描述：
您好,我是从07年10月在南京的一家私营小微工厂(正规注册公司)工作至今近6年时间,但是公司一直未签订劳动合同未缴纳社保和公积金,我现在已经辞职,但是我想追究这6年在公司所得到的补偿,请问有哪些。存在所谓的双倍工资吗。因为好像劳动法有说工作满一月不到一年的可以申请双倍工资,满一年后的视为自动无固定期限合同,就不能申请双倍公司了,职能申请年限的一月公司。在这方面能哪到多少赔偿,另外社保和公积金没交,该怎么计算。可否补交折现。还有社保是不是还有什么两年的讼诉时效什么意思。可以拿到多少.这个事情申诉胜算率有多大?
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