经济补偿金是按什么标准计算

更新时间：2013-07-26 10:26:53

问题描述：

企业单方面解除劳动合同,应该按工龄支付经济补偿金,是前12个月工资的平均数,这个平均数应该是在扣除社保前还是应该按扣除社保后来计算?

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张晓雪律师
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是合同到期单位不续签吗？如果不是，单位无故解除属于违法解除将承担双倍赔偿金，是扣税后的实际所得。

2013.07.25 20:46:55

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秦玲律师
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扣除之前。

2013.07.25 17:54:18

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周晓艳律师
服务地区：上海-上海

扣税后实际所得

2013.07.26 10:26:53

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