我今年61岁了,在单位工作至今12年,但

更新时间:2013-07-05 09:41:19
问题描述:
我今年61岁了,在单位工作至今12年,但单位一真未和我缴纳医社保,我向劳动仲裁部门申诉,劳动部门说我已满60岁,不能受理。请问我该怎么办?
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    提起劳动仲裁
    2013.07.05 09:41:19
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我现年39岁,在公司工作了12年,
期间开除属于违法解除,需要支付两倍经济赔偿金,合同到期后不续签只需要支付经济补偿金即可。
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