我在公司干八年了,现在提出辞职,公司不让

更新时间:2013-07-01 15:41:36
问题描述:
我在公司干八年了副经理,现在提出辞职,想马上走人,公司不让走,长期让我上夜班,我受不了没休息有病了,而且不能按时发工资,到现在4月份的工资都没法。
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  • 曾兵律师
    服务地区:北京-北京
    您好!您需要收集证据证明公司存在拖欠工资、未支付加班费等违法情形,然后可以书面形式提出辞职,公司如不支付您相应的经济补偿,您可以去用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,如果用人单位还存在其他违法情形,例如:未安排年休假、未缴纳社会保险等,可一并申请劳动仲裁。如需帮助,可致电详细咨询。
    2013.06.30 09:45:20
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  • 陈学增律师
    服务地区:北京-北京
    方案:1、您以书面形式向公司提出辞职,并在递交辞职报告时双方对话录音,后,自行离职;
    2、到医院开具休假证明,递交给公司,并录音。
    3、上述事项完结,提起仲裁。
    2013.06.30 09:39:02
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  • 顾迪律师
    服务地区:江苏-南京
    提前发个辞职报告,即可走人。
    2013.06.30 09:44:00
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    您好,向劳动监察大队或者申请劳动仲裁。
    2013.07.01 15:41:36
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公司拖欠工资,我不想做,今天辞职说下个月,老板不批准我辞职,不得不让我工作到年底,说我下个月没有工资
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
全部3个答案 >
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你好,我现在物流开车每天早上6半到晚上3:30到4:30,我受不了了,就辞职了,去别的地方工作前上司
在一饭店上班,老板不给工资的处理方式:劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理;可以向调解组织申请调解;可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等多种方式
全部2个答案 >
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公司4个月的工资,无论吃住,没有法定节假日,没有签订劳动合同,辞职老板不让,让下个月辞职,不想做,但
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
全部1个答案 >
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