跟老板签订一年不离职协议,试用期内提出离职,需要赔偿么

更新时间:2013-06-15 07:47:48
问题描述:
跟老板签订一年内不能离职协议,否则赔偿3000元培训费用,但实则未给予专业培训,还在试用期,已签订劳动合同,提出离职需要赔偿么
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  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以到劳动部门投诉。
    2013.06.10 23:05:38
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  • 沈宏律师
    服务地区:江苏-苏州
    不需要
    2013.06.10 10:47:44
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  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    不需要
    2013.06.15 07:47:48
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