公司以搬迁为由解雇我,又不肯按要求赔偿该怎么办?

更新时间:2013-06-09 00:46:23
问题描述:
公司以要搬迁为由解雇了我,按照上海劳动法应该赔偿三个月的工资,但公司现只肯赔偿一个月,我与公司有签劳务合同,想咨询这种情况我应该怎样处理,可以申请劳动仲裁吗?如果要申请的话需要走哪些程度,准备哪些资料,谢谢!
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    你好,公司涉嫌违法解除劳动合同,应该根据你的工作年限双倍补偿的。公司目前只赔偿你一个月的工资,是没有任何理由的。如需进一步帮助,
    2013.06.07 17:02:48
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  • 张辉律师
    服务地区:上海-上海 183-2119-8938
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    可以申请劳动仲裁的,需要准备的证据是解除通知书,劳动合同之类。
    2013.06.09 00:46:23
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  • 曹晓霞律师
    服务地区:上海-上海
    当然是可以申请劳动仲裁的,需要准备的证据是解除通知书,劳动合同之类。如需进一步帮助,可来电或QQ详询。
    2013.06.07 16:49:46
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  • 闵曼君律师
    服务地区:上海-上海
    一般是可以申请仲裁的;
    去当地劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书2份,相应支持你主张的证据,如果受理,准备出庭,仲裁庭辩论,获得裁决书,可以申请强制执行,如果单位不上诉并不履行的话。
    (一般如此)
    2013.06.07 17:19:12
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  • 毛先明律师
    服务地区:上海-上海
    可以仲裁但要准备必要的证据,如劳动关系解除的证据
    2013.06.07 17:19:23
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  • 赵振华律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请劳动仲裁,要提交劳动合同、申请书及其它基本证据。
    2013.06.07 17:34:13
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  • 刘骏律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请劳动仲裁的,解除通知书,劳动合同之类
    2013.06.08 10:15:52
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  • 袁文祥律师
    服务地区:上海-上海
    申请劳动仲裁!
    2013.06.08 10:23:15
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  • 章康律师
    服务地区:上海-上海
    可向劳动监察大队举报或劳动仲裁
    2013.06.08 11:25:10
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