单位单方面降低工资,变相辞退怎么解决

更新时间:2013-05-30 12:03:27
问题描述:
单位单方面降低工资,变相辞退怎么解决
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴明珠律师
    服务地区:上海-上海
    可以到劳动监察投诉,或者申请劳动仲裁。
    2013.05.30 12:03:27
    点赞
  • 刘骏律师
    服务地区:上海-上海 139-1654-7188
    咨询我
    申请仲裁
    2013.05.30 11:38:49
    点赞
  • 陈锡亮律师
    服务地区:上海-上海
    到劳动局投诉。
    2013.05.30 08:06:33
    点赞
  • 毛万国律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请仲裁
    2013.05.30 08:35:04
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
公司单方面调岗降薪,变更合同,怎么办?
调岗降职降薪属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
用人单位无故降低工资,我该怎么解决?
你好,对于被降薪的问题,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司单方面调动降薪,实际上没有岗位,公司的目的是变相辞退,该怎么办?
若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动合同,并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司变相辞职调岗位,降薪怎么办
公司员工调岗工资减少属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。如果用人单位单方降低劳动者工资的,劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
降低工资,变相辞退,公司应赔偿多少
劳动法没有变相辞退的法律规定,如果公司擅自降低合同工资,你可以要求解除合同,并要求公司赔偿损失。如果我的回答对你有所帮助,盼你采纳为最佳答案!
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位无故调离工作部门,是不是一种变相辞退
您好!只要你与公司存在事实劳动关系,就不能说是辞退。但是这里用人单位将你调岗必须经过合法的程序才行,否则你有权拒绝。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
18分钟前
董补民律师
近期帮助 8107 人
09年受电击工伤做了工伤认定,18年肋骨骨折和20年肋骨骨折单位和社保工伤科都不给我做工伤认定,社保
3小时前
天习律所律师
近期帮助 40767 人
朋友叫我去夜钓,然后朋友不慎掉入河中,我和其他朋友去找附近村民无果后,朋友溺死了
3小时前
张强律师
近期帮助 26588 人
在吗,有些低保问题问问你
3小时前
吴国公律师
近期帮助 34505 人
事业单位转为企业后,原合同要重签吗?
3小时前
许睿律师
近期帮助 2363 人
我5月16号交的房租,结果他让我6月1号还要交房租,而且还把合同签了,这个算不算合同诈骗
3小时前
姜月律师
近期帮助 26146 人
首先我们这边会给你代办一个营业执照用于线上进件所使用,不开公章不开对公账号,用于贷款所使用
3小时前
姜月律师
近期帮助 26146 人
对方挑衅在先我先动了手但他还手打我的时候我没有还手
3小时前
姜月律师
近期帮助 26146 人
我3月份儿在医院做的人流,到现在都没有给我处理干净中间一直让我在家吃药调养到现在一直出血能不能追究他
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询