试用期内可以提前3天辞职吗

更新时间:2013-05-10 12:45:07
问题描述:
我4月23日进厂,现在想辞职,但厂里要我提前一个月辞职。进厂的时候我们跟厂里签订了试用期内7天辞职没工资,7天过后辞职需提前一个月。这样我还可以提前3天辞职吗。
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6位律师解答
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  • 王晓林律师
    服务地区:福建-厦门
    根据劳动合同法规定,在试用期内,员工只要提前3日通知用人单位即可解除劳动合同关系。
    2013.05.10 09:41:37
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  • 曲延兴律师
    服务地区:山东-烟台
    可以提前三天辞职
    2013.05.09 20:21:27
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  • 陈奇斌律师
    服务地区:福建-厦门
    温馨提示:试用期内可以提前3天辞职










    试用期内可以提前3天辞职
    2013.05.09 21:19:06
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  • 沈树有律师
    服务地区:福建-厦门
    可以提前3天辞职。
    2013.05.09 22:02:01
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  • 陈福猛律师
    服务地区:福建-厦门
    一、试用期内,提前3天可以辞职。

    二、不需要单位同意。
    2013.05.09 22:15:56
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  • 黄保林律师
    服务地区:福建-厦门
    满三天就生效。
    2013.05.10 12:45:07
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试用期内辞职
提前30日书面通知即可。
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试用期内辞职
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
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试用期内辞职需提前么
试用期提起三天提出书面告知即可解除劳动合同关系
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关于试用期内辞职
提前三天即可.
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试用期内辞职需不需要提前一个月
不需要,只需提前三天即可。
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试用期内辞职
你好!以下供参考 1、提前3天即可 2、权益同样受法律保护 3、保留出勤记录和工资发放记录,到劳动监察投诉或申请劳动仲裁。
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