单位辞退员工后,经济补偿金一直不给员工怎么办?

更新时间:2013-04-07 23:09:20
问题描述:
我在2011年11月1日进入一家公司,试用期一个月,2011年12月1日公司与我签订了一年的《劳动合同》,在2012年12月1日公司又与我续签劳动合同一年,在2013年3月13日,公司以经营不佳,不设立我现在的岗位为由,将我辞退,并书面给我辞退通知书,并于2013年4月13日正式退工。请问我被单位辞退后,2013年4月份的社保,单位要给我交吗?我能有一个月的代通金和几个月的经济补偿金?如有,公司最晚啥时能给我兑现?谢谢!急急!!1
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    协商不成可以仲裁解决。
    2013.04.07 21:00:20
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  • 金震宇律师
    服务地区:江苏-无锡
    可以主张经济补偿金。
    2013.04.07 23:09:20
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