公司在正常工作日给部分员工放假合法吗,原因:由于公司我们部门的项目不做了,一部分人调其它项目部门,少

更新时间:2013-04-06 10:24:32
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公司在正常工作日给部分员工放假合法吗,原因:由于公司我们部门的项目不做了,一部分人调其它项目部门,少部分人放假,这合法吗
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1位律师解答
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  • 王利平律师
    服务地区:广东-深圳
    向劳动局投诉处理
    2013.04.06 10:24:32
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你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
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因公司订单不足,需要给我们员工放假,1.25的比例,公司这么做合理么?有没有法律法规关于这方面的。
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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公司原有项目倒闭,要求整个部门员工调离产线,员工可以不去吗?
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