我2010年6月20号到现在的公司，合同签到2013年7月30号，哺乳期是2013年7月27号
更新时间：2013-03-28 16:30:35
问题描述：
你好，我2010年6月20号到现在的公司，合同签到2013年7月30号，哺乳期是2013年7月27号结束。
现在公司以没有项目为由让我出差，我不同意，公司就说要和我解约。请问：
1、如果现在公司就和我解约，我能得到什么赔偿？
2、如果公司在我哺乳期到了的时候以合同到期为由不和我续签合同，我能得到赔偿吗？
请律师帮忙，谢谢！！
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