劳动纠纷经济补偿金问题

更新时间:2013-03-30 07:20:12
问题描述:
尊敬的律师,您好!我于2008年进入一家私企上班。开始公司大老板把一部分工作承包给另外一个小老板,我在给小老板打工(但任然在大老板厂里)。后来,因为公司不景气,小老板不做了,走人了。我从去年开始给大老板做。在工作期间,老板不给我们买保险,一个月只休息2天,而且发工资没有工资单,直接给现金。现在因为工资的事情,我们发生了纠纷。请问在这样的情况下,能要求老板要经济补偿金吗?
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3位律师解答
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  • 田野律师
    服务地区:北京-北京
    那你可要求单位支付经济赔偿金的
    2013.03.24 23:33:53
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    您好,可以要求经济补偿金
    2013.03.24 18:50:04
    点赞
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    您好,可以要求经济补偿金
    2013.03.30 07:20:12
    点赞
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劳动纠纷及经济补偿金
1,公司是单方面变更劳动合同,应支付你补偿金。
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劳动纠纷经济补偿
如果有证据可以的。
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劳动纠纷经济补偿
有补偿,一般来说是每工作一年补偿一个月。
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