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没有合同,没交社保,可以得到补偿吗?
更新时间:2013-02-22 09:06:15
问题描述:
在公司工作两年,签的合同到期没有续签,并且之前的合同被公司销毁,而且两年没给我交社保也没有任何社保补贴,我可以要求补偿吗?
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马琳律师
服务地区:江苏-南京
你好!
一、可以要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资;
二、如果与用人单位解除用工关系,用人单位应支付经济补偿金。
2013.02.21 14:55:13
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余联刚律师
服务地区:江苏-南京
139-0519-2708
咨询我
单位应当支付经济补偿金,补缴社保等,协商不成的,可申请劳动仲裁维权
2013.02.21 16:47:16
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平台特邀律师
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1722216
人 · 响应时间
平均5分钟内
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你可以要求补偿。
2013.02.21 14:36:14
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找法网咨询顾问
已帮助
1245739
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好,可以申请劳动仲裁争取补偿,可以电话详谈。
2013.02.21 15:21:22
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周惠新律师
服务地区:江苏-南京
可以要求双倍工资并补偿。
2013.02.21 15:08:17
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孔小晶律师
服务地区:江苏-南京
可以提起劳动仲裁申请,要求补缴社保并要求公司支付经济补偿金。
2013.02.21 16:01:50
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唐小进律师
服务地区:江苏-南京
单位违法;
应当补缴社保,支付经济补偿和赔偿等;
可委托律师处理
2013.02.21 23:40:21
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孙景灿律师
服务地区:江苏-南京
你好:
1、按照法律规定,公司必须与你签订劳动合同并依法缴纳社保,否则违法,你可以要求补偿;
2013.02.22 09:06:15
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