公司可以以病假时间过长为由辞退员工吗
更新时间：2013-02-19 14:42:52
问题描述：
我是一名驻俄会计,2010年9月10日与公司签订为期三年的劳动合同,所在公司是一家对俄罗斯出口食品添加剂的外贸公司,在哈尔滨有办事处,今年2013年元旦期间,经老板同意回国治牙,并有书面申请,但未写具体病假时间,2013年2月16日我治牙结束,要求回公司继续工作,但公司以我看病时间过长,整治公司风气为由 ,不同意我回公司上班,并在清算时以我自动离职处理,要求我支付合同违约金,现在公司有我的毕业证原件,押金 以及12年度的年终奖金(其他同事的奖金已经发放完了),及病假期间的工资均未给我,请问 我是否需要提起劳动仲裁 得到合理的补偿 还需要做哪些准备?
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