公司没与我签订合同,也没有给我上保险,现在突然提出解雇我,请问我能得到什么样的补偿

更新时间：2013-01-25 21:26:04

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公司没与我签订合同,也没有给我上保险,现在突然提出解雇我,请问我能得到什么样的补偿

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你好，首先没有签订劳动合同你可以要求每个月双倍的工资作为经济补偿金。
其次公司没有给你上保险，那么你可以要求公司补交。
公司单方面和你解除劳动合同，属于违法，你可以要求N_+1的经济补偿金。
建议协商，如下上不成可以申请劳动仲裁。劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地或劳动关系实际履行地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代理。具体情况请来电咨询，我将详细为你解答。

2013.01.25 15:19:52

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双倍工资经济补偿金补缴保险具体可以来电

2013.01.25 15:47:36

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李建成律师
服务地区：北京-北京

要求其补交保险并支付经济补偿金

2013.01.25 14:51:56

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王增辉律师
服务地区：北京-北京

你可以要求单位支付赔偿金，双倍工资和补缴社保。

2013.01.25 14:56:04

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郭雁君律师
服务地区：北京-北京

首先，没有签订劳动合同，从入职的第二个月开始要支付您双倍工资；其次，支付您违法解聘的经济补偿金，公司什么理由解聘的？给您书面的解聘通知了吗？您入职多长时间了？您案情交代不清，建议您来电进行详细咨询，以便给您提供更为针对性的意见和方案。

2013.01.25 15:25:23

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赵江涛律师
服务地区：北京-北京

可以要求单位赔偿双倍工资和补缴社保

2013.01.25 15:48:52

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张灿辉律师
服务地区：北京-北京

没缴纳的保险可以要求补交，没签合同可以要求一些补偿。

2013.01.25 16:40:51

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邹伙发律师
服务地区：北京-北京

可以要求双倍工资、补交保险。

2013.01.25 16:41:21

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田野律师
服务地区：北京-北京

你可要求单位支付你经济赔偿金的

2013.01.25 21:26:04

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请问律师:公司辞退我合理吗?我能要求补偿吗?还有五年多来公司没和员工签劳动合同也没有给员工上任何保险

你好！公司辞退你当然要给你赔偿，即每工作一年陪相当于一个月的工资，不满一年算一年，但要有你什么时候进公司和你是被公司辞退等等证据。建议电话或约时间当面咨询，我能

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