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兼职工资被扣
更新时间:2012-12-25 23:40:14
问题描述:
是非全日制用工,十二月份不做了一天都没做的,用人单位说没提前通知不做了,然后用人单位就扣了十一月份的钱,还说我十二月份一天都没做,相应的十一月份的全勤奖,话费补贴都没有,但是我十一月份是全勤的,这还不说还倒扣按旷一罚三还倒扣了9天的工资,这个有合理么,这个能讨回被扣的工资,全勤奖,话费补助和相应的其他赔偿吗?
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈乾波律师
服务地区:四川-成都
你好:
按你的说法,你们单位的做法是不对的。即使十二月份一天班都没上,也不能影响十一月份的报酬,所以,单位以十二月份未上班为由,对你十一月份工作的做出处罚,显然是不对的。
2012.12.25 00:24:19
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周文才律师
服务地区:四川-成都
191-0288-8898
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非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。不用提前通知,对方扣工资等行为时无理的不合法的。可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2012.12.25 12:11:20
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沈辉律师
服务地区:四川-成都
139-8219-5329
咨询我
你好,你可以申请劳动仲裁维权。
2012.12.25 23:40:14
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平台法律顾问团队
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1525441
人 · 响应时间
平均1分钟内
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可以向劳动监察大队投诉
2012.12.25 10:56:01
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找法网咨询顾问
已帮助
1798891
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。不用提前通知,对方扣工资等行为时无理的不合法的。
2012.12.25 11:16:01
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李小利律师
服务地区:四川-成都
你好,你有权要求公司支付十一月的工资,补助及全勤奖,协商不成,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权,如有疑问或需法律帮助,可来电具体咨询或预约面谈。
2012.12.25 15:20:44
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王文建律师
服务地区:四川-成都
可以要求实际应得工资,建议向劳动监察大队举报
2012.12.25 18:34:09
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刘尧律师
服务地区:四川-成都
你好,可向劳动局投诉或者仲裁。
2012.12.25 22:32:01
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