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工伤赔偿与和解协议
更新时间:2012-12-04 11:23:43
问题描述:
各位律师,你们好,我想问一下当事人工伤后赔偿中的误工费怎么计算,工资水平怎么定?还有就是双发达成协议后万一存在后续致残怎么办?双方要签订和解协议吗?还有需要明确后续责任的事吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
芦映律师
服务地区:江西-南昌
139-7005-4440
咨询我
按住院天数确定误工费,工资水平和伤前一样,基本工资和奖金,如果存在后续治疗费,单位也要承担责任,可以签和解协议,需要明确后续责任。
2012.12.04 11:23:43
点赞
张绍兵律师
服务地区:江西-南昌
建议面谈,代写和解协议
2012.12.02 20:23:32
点赞
张绍兵律师
服务地区:江西-南昌
建议面谈,代写和解协议
2012.12.02 20:25:11
点赞
姚飞军律师
服务地区:江西-南昌
请律师按工伤保险条例相关规定处理。
2012.12.02 22:11:05
点赞
黄玲娟律师
服务地区:江西-南昌
1、误工费应理解为停工留薪期间的工资;2、工资一般按实际的;3、看你们的达成协议是否对这块有约定,怎么约定的。
2012.12.03 12:53:14
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